法律对学历要求有规定，但并非所有职位都强制要求特定学历。一些法律法规会针对特定行业或职业设置学历门槛，如法官、律师等。此外，公务员招录、事业单位招聘等也可能存在学历要求。用人单位在招聘时，可在法律允许范围内设置学历要求，但不得构成就业歧视。具体学历要求需参考相关法律法规及招聘公告。
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