职场伦理是规范职场行为的道德准则，虽不直接等同于法律，但违反职场伦理的行为可能触犯相关法律法规。例如，商业贿赂涉及不正当竞争法；性骚扰构成侵权，违反劳动法；泄露商业秘密侵犯知识产权；虚假宣传违反广告法；歧视行为触犯劳动法和就业促进法。了解职场伦理有助于避免法律风险，构建合规健康的职场环境。
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