虚假招聘属于违法行为，可能涉及民事、行政甚至刑事责任。 **民事责任：** 用人单位发布虚假招聘信息，构成欺诈，应承担缔约过失责任，赔偿劳动者因此造成的损失，如交通费、住宿费等。 **行政责任：** 违反《劳动法》、《就业促进法》等，劳动行政部门可责令改正，处以罚款，情节严重者吊销营业执照。 **刑事责任：** 如以招聘为名实施诈骗，可能构成诈骗罪，需承担刑事责任。
联系我们获取更多信息
请登录后留言, 或者您可以直接发送邮件联系我们
[email protected]
Eng
中文