报复

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美国职场的“at-will”原则:员工与企业的权利与风险

前言:为何“at-will”雇佣制如此独特?在美国职场,最为人津津乐道、也最让外国从业者困惑的,就是**“at-will employment”**这套雇佣原则。不同于许多国家强调“签订固定期限合同”“解雇必须有正当理由”,美国在大多数州都默认一种高度灵活、看似随意却有复杂法律细节的模式——员工可随时离职,雇主也可随时解雇。听上去似乎冷酷无情,又能迅速适应市场变化;对企业很灵活,对员工则可能颇具不...

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