深入了解法律领域中的Offer。本页面汇集了与Offer相关的法律定义、构成要件、撤销规则、以及在合同法中的重要作用。通过案例分析和实用指南，助您清晰理解Offer在法律实践中的应用，避免潜在的法律风险。
第1章 面试到Offer的薪酬谈判流程1.1 为什么要重视Offer阶段的谈判？起点优势：在美国职场，进入公司后，很多加薪或职级变动往往空间有限；最能谈出好条件的时机，往往就是拿到Offer那一刻。示例：小王面试某科技公司，对方给Base 10万 + 5000签字奖金。其实公司可能有内部预算可给到Base 11万 + 1万签字。如果小王不谈，就拿不到更高。价值：把握好薪酬谈判，不仅让你起薪高一点，...
第一章 创业公司雇佣模式：股权、期权、Restricted Stock 等激励形式1.1 为什么创业公司喜欢“给股”而不光发工资？公司没钱，但需要好人才很多初创公司起步时资金有限，无法付出和大公司一样的薪资标准。他们会说：“给你较低现金工资，但发给你一些‘期权/股权’，若公司壮大或上市，你能获得远超普通工资的回报。”共同打拼、共同成长员工持有股份意味着他/她对公司拥有所有者身份，也就是“你跟公司一...
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